WYBRANE CELE SZKOLENIOWE
Gra umożliwia rozwój następujących umiejętności:
- Praca zespołowa – ustalenie ról zespołowych, wypracowanie strategii działania, efektywna komunikacja pomiędzy członkami zespołu;
- Skuteczna komunikacja – przekazywanie informacji innym zespołom, komunikacja wewnątrz zespołu, jasne wyrażenie potrzeb i oczekiwań;
- Wyznaczanie i osiąganie celów – ustalenie celu zespołu, dostrzeganie celu całej organizacji, dostosowywanie planu działania do zmieniającej się sytuacji;
- Negocjacje – rozpoznanie potrzeb drugiej strony, wymiana informacji w celu uzyskania założonych rezultatów;
- Etyka w prowadzeniu biznesu – działanie zgodnie z zasadami przyjętymi w organizacji.
PROFIL UCZESTNIKÓW
Gra jest przeznaczona dla pracowników różnego typu organizacji, gdyż pokazuje uniwersalne zasady i mechanizmy występujące w rzeczywistości biznesowej. Główne zadanie ? To ułożenie procesu. Na pierwszy rzut oka ułożenie procesu, może być postrzegane jako zbyt proste dla menedżerów wyższego szczebla, natomiast pozwala zaobserwować ich typowe zachowania w życiu zawodowym.
PARAMETRY GRY
Liczba graczy: 8-24 osób, 4 grupy od 2 do 6 osób
Czas trwania: od 60 do 90 minut
Dostępne języki: polski
ZAKUP GRY
Licencja firmowa (1 komplet na 4 zespoły w 1 torbie): 4 290,00 PLN netto.
Licencja indywidualna (1 komplet na 4 zespoły w 1 torbie): 2 890,00 PLN netto.