Szkolenia
Blended learning to zintegrowana metoda nauczania, która łączy ze sobą elementy tradycyjnego kształcenia z e-learningiem. Proporcja poszczególnych technik w procesie nauczania dobierana jest indywidualnie w zależności od tematu szkolenia, potrzeb studenta, czy też preferencji trenera. Blended learning poprzez stworzenie...
Jakie czynniki sprawiają, że ludzie są wewnętrznie zmotywowani do poprawy, wzrostu i rozwoju?
Uczestnicy szkoleń są bardziej skłonni, aby zdobyć wiedzę i umiejętności, które są im niezbędne do odniesienia sukcesu, gdy są zainteresowani tym, czego się uczą. Metody nauczania odgrywają...
Obecnie na rynku dostępny jest szeroki wachlarz szkoleń, zarówno tych w formie tradycyjnej, jak i tych w modelu e-learning. W krajach zachodnich w celu rozwijania kompetencji i pogłębiania wiedzy pracowników najchętniej wybierane są szkolenia e-learning. Ich niepodważalną zaletą jest...
Czy mieliście okazję uczestniczyć w szkoleniach lub kursach, podczas których czuliście się znudzeni i mało zaangażowani ? Czy zdarzało Wam się wyjść ze szkolenia i zastanawiać się, czy nie ma innych, lepszych, ciekawszych sposobów zdobywania wiedzy niż tradycyjny wykład,...
Według danych statystycznych szacuje się, że rynek rozwiązań e-learning (LMS) wzrośnie o 23,17% w latach 2017-2018. Jednocześnie badania pokazują wzrost przychodów w tym sektorze z 2,65 mld USD w roku 2013 do 7,8 mld w roku 2018 roku, czyli...
Rosnąca popularność e-learningu i szkoleń internetowych spowodowała, że wiedza dostępna jest już nie tylko na wyciągnięcie ręki, ale na przycisk w naszym smartphonie. Jednak nauka na odległość istotnie różni się od typowych szkoleń, podczas których mamy bezpośredni kontakt z...
Szkolenia handlowe, to jedne z najczęściej wybieranych szkoleń na rynku. Nie dziwi więc, że większość firm szkoleniowych ma w swoim portfolio szkolenia dedykowane działom sprzedaży. Jak wśród tak dużej liczby oferowanych na rynku szkoleń wybrać te, które będą nie...
Distance learning, ze względu na swoją atrakcyjność, dostępność i rosnącą popularność, wypiera coraz mniej atrakcyjne, tradycyjne formy edukacji. Obecnie 77% amerykańskich firm stosuje szkolenia on-line w celu poprawy i podnoszenia kwalifikacji swoich pracowników. W 2014 roku Polska była jednym...
Biorąc pod uwagę siłę wymagań rynkowych, tempo i dynamikę rozwoju firm, ogromne wyzwania, jakie stoją przed pracownikami, co do analizy ?masywnych kopców danych?, poruszania się w sytuacjach niejasnych, wymagających podejmowania szybkich decyzji, konieczności współpracy przy realizacji projektów na pograniczu...
...nabywamy nowe kompetencje, uczymy się szybciej, gdy łączymy pracę i zabawę?
Gry strategiczne to doskonałe narzędzie do wykorzystania w szkoleniach. W dzisiejszych czasach coraz więcej firm napotyka na poważne wyzwania, związane z zaprojektowaniem dobrych programów szkoleniowych, które doprowadzą do zaangażowania...
